Rozvojové projekty
Názov projektu: Podpora vzdelávania v špecifických oblastiach pre vedúcich pracovníkov Prešovskej univerzity v Prešove a Univerzity J. Selyeho
Kód projektu: 001PU-2-1/2024
Obdobie realizácie: 1. 9. 2024 - 31. 12. 2025
Univerzita J. Selyeho v spolupráci s Prešovskou univerzitou v Prešove participuje na implementácii spoločného rozvojového projektu s názvom „Podpora vzdelávania v špecifických oblastiach pre vedúcich pracovníkov Prešovskej univerzity v Prešove a Univerzity J. Selyeho“.
Realizácia podporných programov pre vedúcich zamestnancov
V súlade s Dlhodobými zámermi rozvoja oboch inštitúcií, ako strategickými dokumentami, projekt poskytuje možnosti ďalšieho vzdelávania pre zamestnancov univerzít pôsobiacich na vedúcich pozíciách (v akademickej aj v administratívnej sfére). Cieľom je zabezpečiť školenie v odbore manažérskych kompetencií pre maximálny možný počet účastníkov, a to vzhľadom na disponibilné časové možnosti lektorov, limitujúce hodnoty veľkosti skupín i finančné možnosti na strane poskytovateľov kurzov a úprimného záujmu na strane účastníkov kurzu.
Kurzy vedú odborníci určení oboma univerzitami v slovenskom jazyku a venujú sa témam, ktoré sú aktuálne a napomáhajú práci vedúcich pracovníkov. Témy jednotlivých kurzov sú nasledujúce:
● Základy kybernetickej bezpečnosti
● Pracovnoprávne vzťahy pre vedúcich zamestnancov
● Koučovanie praktických líderských zručností
● Rozvoj líderských zručností a sebapoznania
● Mäkké zručnosti pri riadení tímu
● Riešenie konfliktov v tíme
● Základy štatistického spracovania dát
● Finančný manažment
● Manažment zmeny
● Tímové vedenie u pracovníkov na VŠ
Na Univerzite J. Selyeho bolo realizovaný postupne 10 kurzov v mesiacoch máj, jún, september a október, na ktorých sa zúčastnilo celkovo 103 vedúcich zamestnancov, v rámci spätnej väzby od nich bola ich účasť vnímaná z hľadiska rozvoja ich zručností pozitívne. Absolvovanie kurzov prispelo k lepšej pripravenosti vedúcich zamestnancov na výzvy spojené s riadením a rozvojom univerzity, fakúlt a katedier, čo má pozitívny vplyv na celkové zlepšenie pracovnej klímy a zvýšenie efektivity riadiacich procesov.
Intenzívny kurz pre vedenia univerzít
Pre vedenia univerzít sa zrealizuje spoločný intenzívny krátkodobý kurz zameraný na osobnostný rozvoj, nástroje a techniky koučovania. Cieľovou skupinou sú členovia vedení univerzít.
